Ønsker du at gøre en forskel for voksne med funktionsnedsættelser? Har du lyst til at bidrage til rammen for oplevet livskvalitet? Vil du være en vigtig aktør i vores team? Hvis ja, så er det måske dig, vi søger.
Botilbud Bosager og Bosager Aktivitets- og Samværstilbud (BAS) er et af Sønderborg Kommunes tilbud til borgere med udviklingshæmning. Flere borgere har multiple funktionsnedsættelser, og der er en del der befinder sig inden for autismespektret. Mange af borgerne har desuden tillægsdiagnoser såsom, anden intellektuel/kognitiv forstyrrelse, psykiatriske tillægsdiagnoser, epilepsi mv.
BAS er normeret til 53 borgere - organiseret i 3 grupper. Vi arbejder, som medarbejdere med udgangspunkt i én gruppe, men vi skal alle kunne arbejde i de andre grupper og give en faglig kvalificeret hånd med ved ferier, kurser og andet fravær. Samtidig arbejder vi aktivt med rotation i huset, så vi holder os fagligt oppe på tæerne på tværs af BAS’ grupper. BAS løser også opgaver i boligen – det er fx morgenopkald, §104 tilbud i egen bolig og andre fællesopgaver. I stillingen er der faste rengøringsopgaver og morgenopkald i boligen.
Du kommer til at arbejde ud fra:
Bosagers vision
Bosager - bedre end i går.
Vores kerneopgave har vi defineret som:
I fællesskab skaber vi rammen, så den enkelte borger oplever livskvalitet.
Til at understøtte ovenstående arbejder vi med KRAP, sansestimuli, total kommunikation og den neuropædagogiske tilgang. Vi planlægger for nuværende implementering af LA2u.
Vi forventer, at du
- kan samarbejde med dine kollegaer om at løfte kerneopgaven.
- har og bevarer et gyldigt kørekort og kan køre bus både med manuelt gear og automatgear – efter oplæring.
- er nysgerrig på målgruppen og kan arbejde i et felt hvor der er alternativ adfærd og hvor udadrettet adfærd kan forekomme.
- kan hjælpe borgere med deres personlig hygiejne.
- har et selvstarter-gen og agerer selvstændigt, handlekraftigt og loyalt ud fra fælles beslutninger og retningslinjer.
- evner at bidrage og samarbejde konstruktivt til arbejdsfællesskabet.
- har lyst til at gøre rent og at du er god til det.
Vi kunne godt tænke os, at du
- har en veludviklet refleksionsevne, som aktivt styrer din læring om egen praksis.
- er ressourcebevidst i forhold til dine egne kompetencer.
- drives af lysten til at opsøge og inddrage ny viden om den pædagogiske metodeudvikling og praksis.
- gerne vil blive endnu bedre til at bruge en anerkendende og imødekommende kommunikationsform, både over for borgere og kollegaer.
- er motiveret for at deltage i det tværgående samarbejde på hele Bosager.
Vi tilbyder til gengæld
- deltagelse i fagligt metodekursus ud fra en individuel vurdering.
- et rummeligt udviklingsmiljø, hvor fejl anskues som refleksionsmateriale til læring.
- mulighed for faglig supervision og relevante kurser.
- et miljø, hvor vi aktivt arbejder med at udvikle kulturen og kommunikationen i en faglig anerkendende retning.
- en høj grad af beslutningskompetence inden for arbejdsfællesskabets præmis.
- et arbejdsfællesskab med fokus på at skabe psykologisk tryghed ved at tale om ideer, problemer og fejl, så vi sammen bliver bedre.
- et godt arbejdsfællesskab baseret på respekt og godt kollegaskab.
- de nødvendige hjælpemidler til kollegaer der har læse og skrive vanskeligheder.
- løbende opsamling og dialog med ledelsen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Vi har 1 ledig stilling på 37 timer ugentligt. Vi kan være fleksible i forhold til ugtl. timetal.
Vi vil gerne, at du starter den 1. oktober 2025 eller efter aftale.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Arbejdstiden er varierende inden for ugens hverdage i tidsrummet kl. 6.30-17.
Vi gør opmærksom på, at der forud for ansættelsen vil blive indhentet straffeattest, og at ansættelsen vil være betinget af, at denne er tilfredsstillende.
Yderligere oplysninger
Er du nysgerrig på stillingerne og en rundvisning, kan du ringe til afdelingsleder Bodil N. Wilhelmsen tlf. 27 90 45 05 eller områdeleder Steen B. Hansen tlf. 27 90 01 25.
Læs mere om BAS her: Bosager - Botilbud og aktivitets- og samværstilbud | Sønderborg Kommune
Ansøgning
Send din ansøgning via linket senest søndag d. 24. august 2025.
Ansættelsessamtaler afholdes senest d. 29. august 2025.
Vi glæder os til at høre fra dig.
https://www.youtube.com/watch?v=8EzFdnQXgNs
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Sønderborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
dagarbejde
-Arbejdsgiver:
Bosager Aktivitets- og Samværstilbud, Bosager, 6400 Sønderborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 24-08-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6bbbbdae-93b8-470e-a1b8-c684014e39ae
