Søger du et job, hvor du både håndhæver regler og hjælper landmanden med at finde de bedste veje inden for dem? Så er du måske vores nye kollega. Vi søger en sagsbehandler til landbrugsteamet, fordi vores nuværende kollega fremover skal arbejde med Grøn Trepart.
Om stillingen
I landbrugsteamet får du en central rolle i krydsfeltet mellem miljø, landbrug og lovgivning. Opgaverne spænder fra konkrete sager og tilsyn til koordinering på tværs, og vi tilpasser introduktion og ansvar efter dit erfaringsniveau. Er du ny i kommunal sagsbehandling, får du en struktureret oplæring og tæt sparring. Har du solid erfaring, får du mulighed for hurtigt at tage ansvar, være med til at udvikle praksis og sætte faglig retning i teamet.
Opgaverne løses ofte i tæt samarbejde med kolleger på andre fagområder – for eksempel natur, vandmiljø, spildevand, landskabsvurderinger og trafik. Du får en fast faglig sparringsmakker i teamet, så du hurtigt bliver tryg i både arbejdsgange, lovgivning og dialogen med borgere/rådgivere.
En væsentlig del af opgaverne er at føre miljøtilsyn på landbrugene. Det vil sige, at du skal følge op på om vilkår i godkendelser og tilladelser samt miljølovgivning i øvrigt overholdes. Du skal derfor have kørekort for at kunne komme rundt i kommunen.
Du bliver en del af vores landbrugsteam på i alt fire personer. Det er et erfarent og velfungerende team, der lægger vægt på sparring, faglig udvikling og god positiv energi i hverdagen.
Dine opgaver omfatter bl.a.:
- Miljøgodkendelser til husdyrbrug
- Miljøtilsyn og opfølgning på driftsforhold
- Behandling af anmeldelse om ændringer på landbrug
- Terrænreguleringer, slamanmeldelser og klagesager
- Faglig sparring med kolleger – både i egen afdeling og på tværs af afdelinger
- Koordinere landbrugssager i forvaltningen
- Deltagelse i faglige netværk
- Opdatering på lovgivning og ny praksis
Opgaverne er varierede – og du får indflydelse på, hvordan de løses i praksis, da vi udvikler vores fælles praksis gennem faglig sparring i teamet.
Hvem søger vi?
Vi leder efter en kompetent kollega, der både kan arbejde selvstændigt og finde energi i samarbejdet med andre. Du kan være ny i rollen – eller have flere års erfaring. Det vigtigste er, at du har lyst til at arbejde med myndighedsopgaver på landbrugsområdet og kan skabe god dialog og fremdrift i sagerne.
- Du har en relevant faglig baggrund (fx agronom, biolog, jordbrugstekniker eller lignende)
- Du har interesse for landbrug/husdyrbrug – og gerne erfaring med myndighedsopgaver eller rådgivning (men det er ikke et krav)
- Du kommunikerer klart – både mundtligt og skriftligt – og kan skabe en god og løsningsorienteret dialog
- Kendskab til husdyrbrugsloven og miljøbeskyttelsesloven er en fordel – har du det ikke endnu, hjælper vi dig godt i gang
- Kendskab til GIS, husdyrgodkendelse.dk, DMA og GeoEnviron er en fordel (vi oplærer dig, hvis du er ny i systemerne)
- Du arbejder struktureret, kan planlægge dine sager og følge dem til dørs
- Du trives med ansvar og bruger sparring aktivt – både når du er i gang med at lære, og når du selv kan bidrage med erfaring
- Du har en positiv og professionel tilgang til samarbejde, myndighedsrollen og de mennesker, du møder i sagerne
- Du har lyst til at lære og udvikle dig – og til at bidrage til fælles praksis og faglig kvalitet i teamet
- Hvis du er erfaren, ser vi gerne, at du har lyst til at tage et fagligt medansvar – fx ved at sparre med kolleger, bidrage til skabeloner/arbejdsgange og følge udviklingen i praksis.
Vi tilbyder
Et job i en miljøafdeling med 17 fagligt dedikerede kolleger. En afdeling, der er kendetegnet ved faglig sparring, videndeling og et stærkt samarbejde på tværs af organisationen, hvor kulturen afspejler tillid, ansvar, åbenhed, humor og et miljø, hvor du får plads til at udvikle dine kompetencer.
Et fuldtidsjob på 37 timer med flextid. Arbejdet er som udgangspunkt på kontoret, da opgaverne løses bedst i tæt samarbejde med kolleger. Vi ser både en stor værdi i fleksibiliteten ved mulighed for hjemmearbejde efter aftale, men også i de fordele det skaber, når vi er sammen på kontoret.
Du får en god opstart med introduktion til arbejdsgange, lovgivning og systemer – og løbende sparring i landbrugsteamet. Vi prioriterer faglig udvikling og fælles praksis.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Er du interesseret i jobbet, så send din ansøgning elektronisk senest søndag den 31. maj 2026. Klik på “Søg stillingen” og vedhæft dit CV og dokumentation for uddannelse. Vi forventer at holde samtaler den 10. juni 2026.
Har du spørgsmål, så kontakt gerne afdelingsleder Hanne Bruun, på hbrn@sonderborg.dk eller 29 66 72 81.
https://www.youtube.com/watch?v=8EzFdnQXgNs
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Sønderborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Miljø, Rådhustorvet, 6400 Sønderborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 31-05-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/f2a558d4-8f15-4007-a151-dc6abfd88ac7
